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Décret « sanctions » : recours collectif contre l’État

Décret « sanctions » : recours collectif contre l’État

L'UNSA aux côtés de 15 associations et syndicats attaque l'État en justice contre sa politique concernant les chômeurs et les allocataires du RSA. Le décret permet de sanctionner chômeurs et allocataires en cas de manquement à leurs obligations de recherche d'emploi....

Suppression de la limitation à trois mandats successifs : enfin !

Suppression de la limitation à trois mandats successifs : enfin !

L'adoption définitive de la loi transposant l'accord national interprofessionnel volet « évolution du dialogue social » acte la suppression de la limitation à trois mandats : une mesure réclamée par l'UNSA et très attendue des élu·es CSE. L'UNSA n'avait eu de cesse de...

Grande fatigue et forte attente de justice sociale

Grande fatigue et forte attente de justice sociale

L'UNSA publie ce mois-ci la quatrième vague de son Indice du moral des salariés. L'Indice confirme une stabilité globale du moral au travail, mais révèle une fatigue grandissante et une demande accrue de justice sociale. L'indice du moral reste fixe à 5,4/10 ce...

Retraites : un premier pas qui en appellera d’autres

Retraites : un premier pas qui en appellera d’autres

Lors de son discours de politique générale, le Premier ministre a annoncé la suspension de la réforme des retraites jusqu'aux prochaines élections présidentielles. Cela signifie que les générations nées en 1964 et en 1965 pourraient partir quelques mois plus tôt que...

PLFSS 2026 : un budget d’austérité injuste

PLFSS 2026 : un budget d’austérité injuste

Le projet de budget de la Sécurité sociale (PLFSS) présenté hier par le gouvernement sacrifie les plus vulnérables sur l'autel du redressement des comptes publics. Derrière quelques mesures positives, c'est un budget d'austérité qui se dessine, s'attaquant aux...

Plans sociaux : anticiper pour mieux protéger les salarié·es

Plans sociaux : anticiper pour mieux protéger les salarié·es

De plus en plus de plans sociaux ont été déclenchés ces dernières années. En réaction, un rapport parlementaire publié cet été propose de nouvelles règles pour responsabiliser les entreprises et renforcer la protection des salarié·es. L'UNSA soutient plusieurs mesures...

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